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comment facturer a une entreprise lorsque nous sommes un particulier ?

Discussion dans 'Professionnels - entreprises' créé par cyriljj, 6 Novembre 2002.

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  1. saint kro

    saint kro Conseiller Technique Son numérique
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    Ben en principe non, en heures normales, tu as une majoration de 25% pour les heures du dimanche, si t'es en heures supp, oui 200%.

    Les jours fériés sont payés double meme en heures normales(200%).


    J'ai pas leur convention sous la main, mais déjà la majoration devrait apparaitre clairement sur ta fiche de salaire.


    A+
     
  2. cyriljj

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    ok moi aussi car je n'ai jamais travaillé le dimanche pour eux...seulement jour ferié mais.....je demande la semaine prochaine

    a++
     
  3. Phil29

    Phil29 Guest

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    canal plus la société la plus réglo pour les intermittents...
    peut-être sauf que si les chaines de télévision arrêtaient d'utiliser les intermittents pour remplacer des postes en CDI , le statut n'aurait pas autant deplomb dans l'aile. Est-il normal d'employer des intermittents tout en les mettant en carrence lorsque le nombre d'heure qu'ils font dans la boite sont tellement importants qu'ils pourraient prétendre à une titularisation.
    Quand aux 40 %, je ne sais pas dans quelle boite tu travailles mais c'est bien loin de ce que pratique les boites sérieuses lesquelles ne margent pas sur le dos des intermittents mais sur leur savoir faire, leur capacité à gérer des projets et à les vendre.
    Enfin bon, quand on veut tuer son chien, on l'accuse la rage. Ce qui est dommage c'est qu'avec ce genre de discours et de pratique, la division va encore s'accélerer dans le milieu et ceux qui en profiteront sont justement ceux qui veulent la peau du statut.
    Maintenant, puisque tu as l'air de reprocher aux autres un certain nombre de pratiques et de choses, prend toi en main, monte ta boite et on en reparle dans quelques mois.
     
  4. cyriljj

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