Freelance?Pas freelance?Intermittent??

Salut tout le monde,

je sais que c' est pas le premier message sur le sujet mais vu que je suis en plein dedans j ai quelques appréhensions par rapport a ça....
Je suis employé et la je vais voler de mes propres ailes et j aimerais avoir quelques temoignages de gens qui bossent en freelance ou intermittent en tant qu' authorer...savoir si le quotidient est pas trop lourd, le marché du travail pas trop morose...vu que la tendance est à tirer les prix vers le bas...

Juste savoir comment vous le vivez au quotidien
Je pars pas avec la fleur au fusil j ai quelques contacts mais bon...c' est un choix de vie ou on peut vite se retrouver le bec dans l' eau...

Voila, témoignages...conseils sont les bienvenus
A plus

 

Merci Eric je le fait de ce pas

Stumpy

 

Ma seule expérience d'une boîte voulant m'engager en tant qu'"authorer". Certes je n'étais pas intermittent ou freelance mais je pense que l'exemple vaut la peine d'être raconté.

Une boîte qui fait des "supports pédagogiques pour Auto Ecole" veut rajouter à son catalogue (qui comprend, en plus des cahiers de code, des logiciels de formation) des DVD de code de la route à vendre aux Auto Ecoles comme support de cours.

Elle passe une annonce à l'ANPE.
Elle me trouve au passage.

Mon C.V l'intéresse, elle me convoque pour un entretien.

Pour faire cours sur l'entretien en lui même (assez surréaliste sur bien des points), voilà les conditions proposées:

Contrat: CDD de 6 mois pour commencer, renouvelable 2x, puis "sûrement" CDI

Missions et poste: création du DVD ce qui comprend (je cite): prendre les photos illustrant les questions de code, créer des animations 3D (soft de mon choix) pour les corrections, créer l'interface (Menus et Questions), se débrouiller pour avoir des copies FLASH (??) de toutes les questions et des séquences 3D pour les utiliser pour les logiciels, création de l'authoring et mise en place de scripts de liste de lecture pour "tests" aléatoires.

Conditions de travail: je cite encore: pour le moment, puisque je vois sur votre CV que vous avez votre propre matériel/solution Apple, on pourrait commencer là dessus. Après, Adobe Encore DVD, After et Photoshop sur station Windows. Pas de défraiement des frais kilométriques pour la "prise de photos", pas de frais de bouche pendant ces photos.

Salaire: "Pour commencer: 1100 € brut. Puis après les 2 CDD, vous serez augmenter à 1150 € brut" (s'il y a CDI...)

J'ai bien entendu décliner l'offre et vu ma situation d'alors, c'était difficile. Je lui ai même proposé de lui faire en freelance en s'entendant sur un travail complet et un tarif attractif pour le premier DVD avant de voir plus. Il a bien entendu refusé.

En gros, à ce prix là, il comptait avoir 1 photographe, 1 animateur 3D, 1 "authoreur", 1 truquiste, 1 spécialiste FLASH, travaillant sur son propre matériel "pour commencer".

Certains, pas toujours au courant du milieu, ou de la profession, m'ont dit que j'avais eu tort de refuser.

Je ne regrette absolument pas pour ma part !

Voilà mon expérience.

A+

 

dans ce genre de situation, tu aurais du dire oui, et bosser peinard sans te presser.
apres 5 renouvellements de CDD, le gars aurait peut etre compris l'ampleur du travail et en attendant, tu bosses.

 

Légalement (mais jusqu'à quand ? Autre débat) on ne peut renouveler un CDD plus de 2 fois si je ne m'abuse.
Après, c'est CDI direct.

Ensuite 1100 € brut, ça fait gross merdo 900 € nets.
Pour ce prix, le type voulait 4 qualifications assez différentes mais surtout il ne voulait pas investir dans du matériel "pour commencer" (je cite).

Je lui amenais ma qualification, mon ordinateur (que moi, j'ai payé), mes licences logiciels (que bien entendu, vous vous en doutez, ben oui, j'ai payées aussi).

Rajoute à ça le fait que tu as une période d'essai de 2 mois (ça, il n'y a rien de choquant) et que rien ne te dit que 1) son DVD va se vendre et que 2) une fois que tu auras mis en place la charte graphique, l'architecture du DVD, la banque de données photos... bref rien ne te dit que le type ne va pas simplement te dire: merci, le DVD est fait, au revoir j'en veux pas d'autres.

Ce qui fait que je n'ai pas compris non plus son intérêt de ne pas passer par un prestataire externe.

Ah ben si, ça lui aurait coûté un tout petit peu plus que 1100 € brut par mois.

A+

P.S Son annonce est toujours en ligne sur le site de l'ANPE, ça va faire 6 mois... Soit il y a peu de gens ayant les compétences d'authoreur soit... Et je connais beaucoup d'authoreur

 

Bonjour, ma question aplus ou moin rapport avec le sujet mais quelqu'un pourais m'expliquer qu'est-ce que CDD et CDI????? Ça fait plusieurs fois que je voie ca sur des discutions et si je comprend bien, CDD c'est travailleur Autonome et CDI c'est employer....est-ce ça????

Merci
Sam

 

cdd / cdi

CDD = contrat à durée déterminé
CDI = contrat à durée indéterminée = poste fixe

voili voilou

 

nous avons créé une SARL en passant par de nombreux conseils, CCI et Cabinet comptable associatif (ça douille mais après...), je voulais aussi éviter le statut intermintant du spectacle.
Au niveau création d'entreprise il y a aussi des aides à l'investissement...

....le site de l'APCE et très riche en conseils.

L'audiovisuel est une voie de communication en plein dévellopement, les clients n'en sont pas toujours conscients....:lol:

respect à Lanfeusth....

bon courage à tous